В связи с предстоящими новогодними праздниками Министерство труда и социальной защиты РФ обращает внимание на необходимость соблюдения запрета дарение и получение подарков.

   Положение антикоррупционного законодательства и Гражданского кодекса РФ содержат запрет на дарение подарков лицам, замещающим государственные и муниципальные должности, государственным и муниципальным служащим, а также на получение ими подарков в связи с выполнением служебных (трудовых) обязанностей.

   Исключением являются подлежащие сдаче подарки, которые получены в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и другими официальными мероприятиями.

  Получение должностными лицами подарков в иных случаях является нарушением запрета, установленного законодательством РФ, создает условия для возникновения конфликта интересов, ставит под сомнение объективность принимаемых, ими решений, а также влечет ответственность, предусмотренную законодательством, вплоть до увольнения в связи с утратой доверия, а в случае, когда подарок расценивается как взятка – уголовную ответственность.

  Обращаем внимание, что не зависимости от места и времени должностными лицами необходимо учитывать, что их поведение должно всецело соответствовать требованиям к служебному повелению, и не допускать поступков, способных вызвать сомнения в их честности и порядочности.

 Получение подарков должностными во внеслужебное время от своих друзей или иных лиц, в отношении которых должностные лица непосредственно осуществляют функции государственного, (муниципального), (административного) управления, также является нарушением установленного запрета.

 Воздержаться стоит от безвозмездного получения услуг, результатов выполненных работ, а также имущества, в том числе во временное пользование, поскольку получение подарков в виде любой материальной выгоды должностному лицу запрещено.